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Kapitelzusammenfassung

Abschnitt 1.1 – Bedeutung der Buchhaltung​

  • Buchhaltung = Erfassen, messen, buchen, kommunizieren.
  • Grundgleichung Aktiva = Passiva + Eigenkapital.
  • Finanzbuchhaltung dient externen Stakeholdern (PCN).
  • Managementbuchhaltung unterstützt interne Entscheidungen.
  • Beide Stränge sind für KMU unverzichtbar.

Abschnitt 1.2 – Nutzer der Informationen​

  • Externe Nutzer: Investoren, Kreditgeber, ACD, RCS/CNC.
  • Interne Nutzer: Eigentümerinnen, Managerinnen, Mitarbeitende.
  • Jeder benötigt unterschiedliche Daten (Rentabilität, Cashflow, Compliance).

Abschnitt 1.3 – Buchhaltungszyklus & Rollen​

  • Schritte: identifizieren → erfassen → Hauptbuch → Summen/Salden → Anpassungen → Abschlüsse → Abschlussbuchungen.
  • Berufsrollen: Fiduciairen, Experts-Comptables, interne Buchhalter*innen.
  • Schlüsselanforderung: PCN-Konformität und vollständige Belegführung.

Abschnitt 1.4 – Stakeholder​

  • Buchhaltung schafft Vertrauen, ermöglicht Entscheidungen, sichert Rechtskonformität und fördert Wachstum.
  • Verstöße führen zu Bußgeldern und Reputationsschäden.

Abschnitt 1.5 – Karrierewege​

  • Praxis (Fiduciaire, Audit), Industrie, öffentlicher Sektor, Bildung, Unternehmertum.
  • Kompetenzen: Technik (PCN, Steuerrecht, Software) + Soft Skills + Mehrsprachigkeit.
  • OEC und Berufsverbände bieten Unterstützung.

Abschnitt 1.6 – Luxemburger Rahmen​

  • OEC reguliert den Beruf; Fiduciairen sind lizenziert.
  • Rechtsgrundlagen: Code de Commerce, PCN 2020, Steuerrecht.
  • CNC, RCS, CSSF überwachen die Einhaltung.